Competencias, aprendizaje esperado y
pilares de la educación.
Romero Miranda Alejandra.
Didáctica General. Grupo 24
¿Qué es una competencia?
El concepto de competencia es
multidimensional e incluye distintos niveles como saber (datos, conceptos, conocimientos),
saber hacer (habilidades, destrezas, métodos de actuación), saber ser
(actitudes y valores que guían el comportamiento) y saber estar (capacidades
relacionada con la comunicación interpersonal y el trabajo cooperativo). En
otras palabras, la competencia es la capacidad de un buen desempeño en
contextos complejos y auténticos. Se basa en la integración y activación de
conocimientos, habilidades, destrezas, actitudes y valores.
Aprendizaje esperado:
Aprendizaje esperado: es el elemento
que define lo que se espera que logren los alumnos,
expresado en forma concreta, precisa y visualizable. Los aprendizajes esperados ayudan a la organización del contenido, la selección de estrategias y métodos de aprendizaje y la definición de los medios y materiales para la ejecución de la clase activa, ayudan además a definir los criterios de evaluación de las competencias laborales.
Es importante que los aprendizajes esperados se definan bajo una secuencia lógica de desarrollo de la competencia organizando el aprendizaje desde los niveles más básicos hasta alcanzar los avanzados. Para graficar esta idea, no sería lógico pensar en enseñar a nadar con estilo si antes no se han trazado las estrategias de aprendizaje respecto de cómo flotar.
Los aprendizajes esperados están directamente relacionados con las distintas dimensiones (saber, saber hacer y saber ser) de las competencias, los aprendizajes esperados establecen los aspectos observables esenciales que se espera que logren los alumnos en términos de competencias como resultado del trabajo en uno o más proyectos didácticos y, por lo tanto, constituyen un referente fundamental, tanto para la planeación como para la evaluación.
expresado en forma concreta, precisa y visualizable. Los aprendizajes esperados ayudan a la organización del contenido, la selección de estrategias y métodos de aprendizaje y la definición de los medios y materiales para la ejecución de la clase activa, ayudan además a definir los criterios de evaluación de las competencias laborales.
Es importante que los aprendizajes esperados se definan bajo una secuencia lógica de desarrollo de la competencia organizando el aprendizaje desde los niveles más básicos hasta alcanzar los avanzados. Para graficar esta idea, no sería lógico pensar en enseñar a nadar con estilo si antes no se han trazado las estrategias de aprendizaje respecto de cómo flotar.
Los aprendizajes esperados están directamente relacionados con las distintas dimensiones (saber, saber hacer y saber ser) de las competencias, los aprendizajes esperados establecen los aspectos observables esenciales que se espera que logren los alumnos en términos de competencias como resultado del trabajo en uno o más proyectos didácticos y, por lo tanto, constituyen un referente fundamental, tanto para la planeación como para la evaluación.
Los cuatro pilares de la Educación:
APRENDER A CONOCER: Este pilar
consiste en que cada uno en aprenda a comprender y a interpretar el mundo que
le rodea, de manera que le permita vivir con dignidad, desarrollar sus
capacidades profesionales y comunicarse con los demás. Por lo que la educación
obligatoria debe la formación inicial debe proporcionar a todos los alumnos los
instrumentos, conceptos y modos de referencia resultantes del progreso
científico y de los paradigmas de la época.
APRENDER A HACER: Este pilar consiste
en que cada uno aprenda a hacer, y por tanto este saber hacer está estrechamente
vinculado al primer pilar que es aprender a conocer, por lo que van unidos y
tiene el sentido de poner en práctica los conocimientos que se van adquiriendo.
APRENDER A VIVIR JUNTOS: También
llamado aprender a vivir con los demás. Este pilar consiste en que cada uno
aprenda a relacionarse con los demás, de manera que evite los conflictos y la
violencia, y los solucione de manera pacífica, fomentando el conocimiento de
los demás, de sus culturas, de sus lenguas, de sus tradiciones, etc. Siendo más
tolerantes, inclusivos y por tanto multiculturales e interculturales, para
poder vivir en un entorno pacífico fomentando una educación para la paz y la
no-violencia, respetando las diferencias que es lo que nos enriquece e
intentando no fomentar más desigualdades.
APRENDER A SER: Este pilar consiste en
que cada uno se desarrolle en toda su riqueza, su complejidad, sus expresiones
y sus compromisos, siendo ciudadano y productor, inventor de técnicas, durante
toda su vida, para ello se necesita el autoconocimiento, por lo que la
educación debe ser ante todo un viaje interior, cuyas etapas corresponden a las
de la maduración constante de la personalidad y del carácter.